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索引號: 014249827/2019-02927 分類: 綜合政務\其他    通知
發布機構: 啟東市人民政府辦公室 文號: 啟政辦發〔2019〕84號
成文日期: 2019-12-16 發布日期: 2019-12-16 有效性:
名稱: 市政府辦公室關于做好2018年度 退役士兵接收安置工作的通知
索引號: 014249827/2019-02927
分類: 綜合政務\其他    通知
發布機構: 啟東市人民政府辦公室
文號: 啟政辦發〔2019〕84號
成文日期: 2019-12-16
發布日期: 2019-12-16
有效性: 有效
名稱: 市政府辦公室關于做好2018年度 退役士兵接收安置工作的通知

市政府辦公室關于做好2018年度 退役士兵接收安置工作的通知

來源:啟東市人民政府辦公室 發布時間:2019-12-16 字體:[ ]

各鎮人民政府,各園區管委會,各街道辦事處,市各委辦局,市各直屬單位:

根據《中華人民共和國兵役法》(以下簡稱《兵役法》)、《退役士兵安置條例》(以下簡稱《安置條例》)以及《貫徹落實〈關于進一步加強由政府安排工作退役士兵就業安置工作的意見〉實施辦法》(蘇退役軍人發〔2018〕2號)精神,結合我市實際,現就做好2018年度退役士兵接收安置相關工作通知如下:

一、高度重視退役士兵接收安置工作

做好退役士兵接收安置工作,對于服務國家經濟建設、支持部隊改革強軍、維護退役士兵合法權益、促進社會和諧穩定具有十分重要的意義。各區鎮、街道和相關部門要堅決貫徹落實習近平總書記關于退役軍人工作系列指示批示精神和中央、省、南通市決策部署,提高政治站位,強化責任擔當,把退役士兵安置工作放在重中之重的位置抓實抓好,進一步提高安置政策執行力,扎實做好退役士兵接收安置工作。

要認真落實《兵役法》《安置條例》等法律法規,以及中央、省、南通市關于退役士兵安置工作的新規定、新要求,突出重點,要以扎實有效的舉措克服困難、挖掘潛力、廣開渠道,積極協調適合退役士兵就業的工作崗位,按照規定時間抓緊任務落實。要積極加大退役士兵安置資金保障投入,確保退役士兵教育培訓、一次性經濟補助等經費及時足額保障到位,確保2018年度退役士兵接收安置工作順利完成。

二、保障符合政府安排工作條件退役士兵的崗位安置

服現役滿12年(含)以上的士官、服現役期間平時榮獲二等功(含)以上獎勵或戰時榮獲三等功(含)以上獎勵的士兵、因戰致殘評定為5級至8級殘疾等級的士兵、烈士子女士兵等為符合政府安排工作的退役士兵。

要嚴格落實中央、省、南通市系列安置法規政策,進一步統籌資源、拓展渠道,確保崗位安置質量,避免因安置政策不落實產生新的安置問題。要加大機關事業單位接收安置的工作力度,必須提供一定數量的事業單位編制崗位用于安置退役士兵。要繼續推進國有企業接收退役士兵工作,嚴格落實國有企業接收安置的比例規定。國家機關、社會團體、國有企業都有接收安置退役士兵的責任和義務,不得以任何理由拒絕接收。

安置部門應當在省、南通市明確的時限內完成本年度符合政府安排工作條件退役士兵的安置任務,實行“積分選崗,陽光安置”,通過量化服役期間貢獻,公開安置對象、安置崗位、安置程序、安置結果,健全監督機制,保障服役時間長、貢獻大的退役士兵得到優先選崗、優質就業,確保安置工作公開、公平、公正。此次下達的退役士兵崗位安置計劃是剛性任務,各單位必須全面落實。用人單位不得采取考試競崗、雙向選擇等方式,接收安置符合政府安排工作條件的退役士兵。

退役士兵無正當理由,不按照規定時間到安置部門報到超過30天的,自開出安置介紹信15個工作日內拒不服從政府安排工作的,視為放棄安排工作待遇。

三、認真落實退役士兵自主就業政策

認真落實《省政府省軍區關于進一步加強退役士兵安置工作實施意見的通知》(蘇政發〔2013〕161號)和《關于提高義務兵家庭優待金和退役士兵一次性經濟補助金標準的通知》(啟民發〔2017〕69號)規定的自主就業退役士兵地方一次性經濟補助標準及自主就業創業優惠政策。

退役義務兵一次性經濟補助金發放標準為:按照上年度城鎮居民人均可支配收入的1.6倍,減去在部隊已領取的一次性退役金。

在部隊選擇自主就業的退役士官,其地方一次性經濟補助金,以義務兵一次性經濟補助金發放標準為基礎,士官服役期間,每增加1年增發8%。

回到地方后選擇自主就業的退役士官,其一次性經濟補助金標準為其在部隊選擇自主就業應領取的一次性退役金和地方一次性經濟補助金之和的80%。

符合政府安排工作條件的退役士兵回到地方后選擇自主就業的,鼓勵和扶持其就業創業,增發一次性創業補助金。上士軍銜以下(含)的退役士兵按一次性經濟補助金的40%設立,四級軍士長按60%設立,三級軍士長按80%設立,二級軍士長按100%設立。

四、做好退役士兵教育培訓和促進就業工作

要健全培訓體系,完善政策制度,推進退役士兵教育培訓工作健康持續發展。要嚴格規范宣傳動員、報名招生、教學教育、考試考證、經費管理和就業服務等環節,加強監管,確保退役士兵教育培訓參訓率、合格率和就業率達到省定目標;要調整優化培訓結構,合理確定技能培訓、學歷教育、項目培養工程,滿足退役士兵多樣化需求。要高度重視選拔和聘用退役士兵到村(社區)工作,將退役士兵培養成為基層建設發展的帶頭人;要積極拓展退役士兵就業渠道,通過組織退役士兵專場招聘會、推介會等方式,促進退役士兵盡快就業;要大力培育和宣傳退役士兵就業創業先進典型,引導更多的退役士兵踴躍投身“大眾創業、萬眾創新”大潮。

五、切實維護退役士兵合法權益

退役士兵待安排工作期間,按照上年度最低工資標準逐月發放生活補助。補助時間從部隊終止供給關系下月起至退役軍人事務局出具安置介紹信或領取自謀職業補助金當月止。

退役士兵在國家規定的待安排工作期,以其在軍隊服役最后年度的繳費工資為基數,按20%的費率逐月申報繳納基本養老保險費,其中8%作為個人繳費記入個人賬戶,所需費用由政府安排。退役士兵在國家規定的待安排工作期按規定參加城鎮職工基本醫療保險,單位繳費部分由政府足額繳納,個人繳費部分由退役士兵個人繳納,繳費基數按養老保險繳費基數執行。

要依法維護退役士兵的合法權益,嚴禁任何部門、行業和單位下發針對退役士兵的歧視性文件;嚴禁拒絕接收退役士兵或者限制、禁止下屬單位接收退役士兵;嚴禁以勞務派遣、人事代理等形式代替接收安置。各接收退役士兵的用人單位,應當在安置部門開出介紹信的1個月內安排退役士兵上崗,并依法簽訂勞動合同,軍齡10年以上的退役士兵,要簽訂無固定期限勞動合同。退役士兵享受所在單位正式員工同工齡、同工種、同崗位、同級別待遇。要嚴格落實服現役年限和符合《安置條例》規定的待安排工作時間計算為本單位連續工齡政策,保障享受所在單位同等條件人員的工資、福利待遇。

接收單位應當在退役士兵報到(起薪)的當月為其辦理城鎮職工基本養老保險、基本醫療保險關系接續手續,并按規定為其繳納各項社會保險費用。退役士兵參加軍人基本養老保險的繳費年限和個人賬戶與退役后參加地方基本養老保險的繳費年限和個人賬戶合并計算。退役士兵服現役的年限視同基本醫療保險繳費年限,實際繳費年限從退役后實際繳費時開始計算。退役士兵就業應當按規定隨所在單位參加失業保險,其服役年限視同失業保險繳費年限,并與實際繳費年限合并計算。

六、加強組織領導和督查監管

退役士兵就業安置工作由黨委領導、政府主導、安置工作主管部門牽頭,各相關部門要密切配合,共同做好相關工作。為現役士兵安心服役、專謀打贏提供有力保障,為退役士兵融入社會、就業創業創造良好條件。要進一步完善退役士兵政策落實督導機制,建立獎懲措施。對執行中央、省、南通市決策部署和退役士兵相關法規政策不力的,通過約談、掛牌督辦等方式責令限期整改。對工作失責造成嚴重后果的,依法依規對相關部門和單位的主要負責人、直接責任人予以問責追責。

附件:

1.接收安置2018年冬季符合安排工作退役士兵計劃表

2.2018年度退役士兵一次性經濟補助金測算表

啟東市人民政府辦公室

2019年12月16日

(此件公開發布)

附件:啟政辦發[2019]84號.pdf


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